概要
調整された評価結果に基づき、昇給や賞与の金額を算出し、結果を確認します。
時給制の職員はシステムによる自動算出は行われません。
査定画面から時給・賞与を手動で入力してください。
手順
【画面上で査定する場合】
１．「フェーズ」＞「一覧」をクリックする
２．査定処理したいフェーズの「詳細」をクリックする
３．「査定」タブをクリックする
４．査定したい職員を選択する
５．「査定開始」をクリックする
６．評価によって算出された査定結果を確認し、必要に応じて数値を修正する
・時給制の職員は「時給」欄と「賞与」欄を手動で入力する
・時給制の職員の職員情報欄には「月の所定時間」が表示されます
７．「査定完了」をクリックする
【CSVで査定する場合】
１．「フェーズ」＞「一覧」をクリックする
２．査定処理したいフェーズの「詳細」をクリックする
３．「査定」タブをクリックする
４．査定したい職員を選択する
５．「CSVをダウンロード」をクリックする
６．CSVデータを編集する
７．「CSVインポート」をクリックする
８．手順６で編集したCSVデータをインポートする
| 項目名 | 必須 | 説明 |
|---|---|---|
| 識別ID | 〇 | |
| 名前 | 〇 | |
| 施設名 | 〇 | |
| 職種 | ||
| 役職 | ||
| 給与形態 | 表示のみ・CSV上での変更不可 | |
| ピッチ名 | ピッチ制のみ | |
| ピッチID | ピッチ制のみ | |
| 現在の等級号俸 | 月給制（等級号俸制）のみ | 査定前の等級号俸（例：「2等級2号俸」） |
| 等級 | 月給制（等級号俸制）のみ | |
| 号俸 | 月給制（等級号俸制）のみ | |
| 基本給 | 〇 | 時給制の場合は時給表示 |
| その他手当 | ||
| (月)総額 | 基本給,役職手当,その他手当 の合算を入力 | |
| 月次年収 | （月）総額の12か月分を入力 | |
| 賞与 | 時給制の場合は手動で入力 |
注意点
- 本作業は「全体管理者」または「査定権限」の権限を持つ職員のみが実施できます。
- 査定結果は、初期設定で設定した賞与や昇給のルールに則って算出されます。
- 算出された金額は、必要に応じて手入力で修正することが可能です。
- 時給制の職員の昇給・賞与はシステムによる自動算出が行われないため、必ず手動で入力してください。
- CSVの「給与形態」列は表示のみです。CSV上での変更はできません。
- フェーズ終了後もフィードバックの実施は可能です。