手順
１．KatagrMa人財育成にアクセスする
２．管理者アカウントでログインする
３．「個人面談」を開き、対象の面談の「職員ごとの記入内容を見る」をクリックする
４．対象職員の「内容参照」をクリックする
５．画面下部にある「面談実施日」を登録し、「確認者コメント」の枠内に面談後の職員へのコメントを入力する
６．「保存」をクリックすると「〇〇さんへ更新内容の通知メールを送信しますか？」と表示されるので、「送信する」もしくは「送信しない」のいずれかをクリックする
※「送信する」をクリックすると、職員へ通知メールが届きます(メールアドレスを登録済の方のみ)。
関連FAQ：個人面談実施後に記録を残したい